Responsable de la valorisation de la recherche (H/F)

Notre cabinet recrute pour le Pôle Universitaire Léonard de Vinci situé dans le quartier de la Défense à Paris un(e) :

Responsable de la valorisation de la recherche 

Contexte :

Le Pôle Léonard de Vinci est fort de 3 Ecoles délivrant des diplômes reconnus de niveau Bac+5 :

• l’ELMV (Ecole de management)
• l’ESILV (Ecole d’ingénieur)
• l’IIM (Ecole du digital).

Près de 5000 apprenants évoluent au sein d’un campus exceptionnel situé au cœur du quartier d’affaires Paris La Défense.

La recherche est regroupée au sein du DVRC (De Vinci Research Center) dont le but est de développer une recherche de qualité, de développer la recherche partenariale et de diffuser une culture de la recherche auprès des étudiants dans les formations de l’ESILV et l’EMLV.

Le DVRC regroupe tous les enseignants-chercheurs des écoles du Pôle Léonard de Vinci, favorisant ainsi les synergies entre les spécialisations des écoles et promouvant l’interdisciplinarité entre les sciences de l’ingénieur et les sciences de gestion.

La recherche, axée sur l’innovation et le numérique, se structure au sein de quatre groupes de recherche et d’une cellule de recherche partenariale.

Dans le cadre du développement de la recherche partenariale au sein de l’ALDV, le ou la responsable de valorisation de la recherche aura pour mission de contribuer au développement de la recherche via l’obtention et le suivi de projets de recherche financés au niveau national et international. Ces financements pourront permettre de financer des doctorants, des post-doctorants, du matériel, du temps des enseignants-chercheurs titulaires.

Le/la responsable de valorisation de la recherche est rattaché(e) aux Directeurs de la recherche de l’ESILV et l’EMLV.

Missions (liste non exhaustive) :

• Elaborer et mettre en œuvre une stratégie d’obtention de contrats de recherche financés ;
• Prospecter les opportunités de financement possibles au niveau local, national et international :
  • veille sur les appels d’offre,
  • prospection auprès des entreprises,

• • organisation et réalisation des RDV avec des entreprises, des laboratoires de recherche, prestataires spécialisés dans le financement, etc.
• Aider à la rédaction des dossiers de demande de financement ;
• Assurer le suivi des projets de recherche avec les responsables scientifiques (respect des délais pour les livrables, documents administratifs et contractuels, etc.) et les services supports concernés (DAF, service juridique) ;
• Réaliser des tableaux de bord de suivi d’avancement des contrats de recherche financés pour le pilotage du DVRC et pour les accréditations nationales et internationales ;
• Contribuer au montage du crédit impôt recherche pour les éléments concernant le DVRC : rédaction des éléments du dossier, vérification des chiffres, etc.
• Assurer un rôle de représentation dans les différents organismes externes en lien avec le financement de projets de recherche financés (pôle de compétitivité, ministères, ANR, PIA, etc.) ;
• Contribuer à la reconnaissance du DVRC en tant que centre d’expertise dans l’enseignement supérieur et auprès des entreprises avec une activité de communication externe :
  • communication sur les réseaux sociaux,
  • mise à jour du site web,
  • rédaction de tribunes,
  • participation à des conférences, etc.
• Réaliser une veille sur les appels à projets de recherche financés (création de nouveaux dispositifs, format juridique, etc.) et assurer une communication aux enseignants-chercheurs ;
• Assurer la formation et l’accompagnement des enseignants-chercheurs sur les différents dispositifs de financement.

Profil recherché :

Expériences et prérequis :

• Titulaire d’un titre ingénieur / Master (au minimum). Discipline Scientifique préférée, en lien avec les domaines de recherche du DVRC ;
• Connaissance impérative des dispositifs et réseaux de financement dans l’enseignement supérieur au niveau national et international (PIA, ANR, Erasmus, etc.) ;
• Connaissance de la R§D des entreprises de certains secteurs économiques lié aux activités du DVRC ;
• Maîtrise technique avancée ;
• Expérience de la gestion de projets et de la prospection commerciale ;
• Très bonne connaissance de l’enseignement supérieur et de son mode de fonctionnement ;
• Anglais courant exigé ;

Qualités :

• Capacité à collaborer avec les enseignants chercheurs et des étudiants
• Excellentes capacités relationnelles

• Excellentes capacités de communication écrite et orale ;
• Grande capacité pratique et excellente connaissance des techniques ;
• Pédagogue :
• Capacité à déployer et implémenter ;

Qualités particulières :

• Culture du résultat ;
• Faiseur (doer) / Opérationnel (hands-on) ;
• Sens des responsabilités et de l’organisation ;
• Capacité à garantir son travail, autocontrôle ;
• Innovation et force de proposition ;
• Rigueur et anticipation ;

Contrat :

• CDI, période d’essais de 3 mois renouvelables ;
• Cadre au forfait 211 jours ;
• Salaire : fixe + variable (selon profil).

Processus de recrutement :

Merci de bien vouloir adresser votre dossier de candidature à l’adresse mail suivante : recrutement@headway-advisory.com

Après deux interviews avec les consultants HEADway, les candidats retenus en short liste seront présentés au PULV pour d’autres entretiens.

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